Главная » 2018 » Сентябрь » 1 » Литвак, Чердакова - Как найти хорошего работника и хорошую работу?
06:54
Литвак, Чердакова - Как найти хорошего работника и хорошую работу?
115 гр КУПИТЬ
Как найти хорошего работника и хорошую работу?
Автор: Литвак, Чердакова
Цена: 115 гр
Купить книгу, в книжном магазине «ЗНАТОК»(Как заказать доставку книг из нашего магазина по Украине, или купить в Николаеве см. http://knigi-znatok.at.ua/news/2/2013-07-21-16)
Еще один наш сайт (БЕЗ РЕКЛАМЫ!!!) – http://znatokus.com.ua
Издательство: Феникс, 2011
Серия: Психологический практикум
Формат: 130х200 мм (стандартный книжный)
445 стр
Мягкая обложка
В совместной книге известного специалиста в области психологии М.Е.Литвака и специалиста в области подбора персонала В.В.Чердаковой рассматривается ключевой вопрос для любой организации - поиск эффективных сотрудников, в том числе и в условиях кризиса. И, как обратная его сторона, поиск надежной работы для квалифицированного человека. Современные рекрутинговые технологии, базирующиеся на глубоком знании психологии личности, позволяют получить инструмент как для эффективного поиска работы и работников, так и для оценки человеческих, личностных качеств потенциальных партнеров, сотрудников. Разносторонний подход позволяет создать стереоскопический эффект, дающий более полную, объемную и реальную картину. 
В книге дополнительно показан и новый взгляд на поиск и выбор себе супруга с точки зрения технологии рекрутинга, основ психологии и философии. 
Книга является учебным пособием. Написана на основе обширного практического опыта обоих авторов. В ней приведены примеры по конкретным технологиям подбора на различные вакансии, по оценке личностных качеств и деловых партнеров, и партнеров в личной жизни. 
Книга будет полезна как управленцам различного уровня, так и работникам, считающим себя профессионалами, а также тем, кто хочет сделать правильный выбор сексуального партнера.
Прикрепления: Картинка 1
Категория: Книги в нашем магазине. Бизнес. Деловое общение. Этикет | Просмотров: 275 | Добавил: Мария | Рейтинг: 0.0/0
Всего комментариев: 0
Добавлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи.
[ Регистрация | Вход ]